在消费促进、外部环境持续向好的带动下，科技零售龙头永辉2024年实现“开门红”。
4月26日，永辉超市（601933.SH）发布2024年第一季度报告。财报显示，2024年第一季度，永辉实现营业收入达216.65亿元，环比2023年第四季度增长30.87%；归母净利润达7.36亿元，同比增长4.57%；扣非后归母净利润达5.99亿元；加权平均净资产收益率达11.68%，增加2.58个百分点。
同日，永辉还披露了2023年年报。2023年，永辉实现营收达786.42亿元，归母净利润同比减亏14.34亿元，经营活动现金流达45.69亿元。
2023年，国内市场逐步复苏，零售行业仍然竞争激烈。报告期内，永辉通过关闭部分尾部门店、推动全渠道数字化、提升门店运营效率和门店优化等措施，不断转型升级、降本增效，应对激烈的市场挑战。
基于对公司未来持续发展的信心和公司长期投资价值的认可，4月15日，永辉公告称，公司董事长张轩松计划通过集中竞价交易的方式增持公司股份，增持金额为2.5亿~4.5亿元。
门店调优的成果也逐步显现。据悉，自2023年围绕“商品、场景、服务”开展门店调优以来，永辉超市单店每月可上架近400款新品，其中既包括首次进入线下渠道的品牌，也包括品牌在永辉渠道首发的新品。同时，永辉基于“一店一议”打造出的新品孵化区、正品折扣区以及门店内充满烟火气的现制餐饮，吸引了不少新顾客的驻足。以北京通州万达店为例，数据显示，该店自去年年底陆续开启调优后客流持续增长，日均客流破万。
以门店数字化为例，永辉实现全国门店作业任务化、流程化、自动化，在核心场景推进薪酬计件制度，全面提升业务运作效率，全店2023年库存准确率超过93%；店仓陈列规划完成产品化落地，覆盖核心城市门店，拣货效率平均提升20%；通过数字化用工、智能排班、灵活用工的落地，优化门店用工结构，全仓单均人力成本同比下降9.3%。
