互联网技术 / 互联网资讯 / 营销 · 2025年7月26日 0

如何应对即时零售的挑战?

如何应对即时零售的挑战?

随着三大平台的补贴竞争加剧,即时零售在存量市场中的博弈已成为热议话题。即便没有这一影响,零售行业的代际升级也显得愈加紧迫。

我们该如何应对?这是一个值得长期思考的问题!

01 

迅速提升商品层级

我们往往容易夸大外部因素的影响,却忽视了内部改革的重要性。

从新零售的发展历程来看,中国的零售市场规模庞大,新兴力量的加入最终会引发市场结构和品牌地位的变化。根据中国连锁经营协会发布的《中国零售连锁百强》榜单,从2015年至2024年,近45%的企业在这十年间发生了变化。

从多个角度来看,当前三大超级平台之间的即时零售竞争势头,远不及过去的“增量时代”:消费者更加成熟、多渠道布局日益完善、存量竞争者具备韧性,实体经营也面临不小的挑战。因此,实体店应保持定力,优秀企业总能找到生存空间。

如何应对即时零售的挑战?

当然,这并不意味着我们可以袖手旁观。我们的探索始终是作为存量者,抵御内外部压力的挑战。

首先是认知的觉醒,其次是系统的行动,最后是重点策略,这三者都不容小觑。

从实际情况来看,许多实体店面临老旧的问题,最根本的原因在于“商品老化”,数据显示,80%的问题源于商品。因此,商品力的提升始终是核心。

当我们谈论即时零售的影响时,主要还是渠道的分流。很多闪电仓中的商品实际上都是熟悉的品牌,只是附加了“快速”和“省心”的特点;而线下实体店若缺乏差异化,就难以激发消费者的到店欲望。可以说,线上竞争灵活多变,而线下则需要保持稳重和扎实。因此,实体的逻辑必须是“优质”的扎实基础。

如何应对即时零售的挑战?

当然,线上线下都在不断学习和迭代,最终,商业的价值竞争仍然是“好商品”的较量。

平台零售和线上企业具备强大的数据闭环能力,所有选品天然具备数据化优势,而实体企业则需要在“聚焦”和“深度”方面寻找自身优势,并在此基础上不断夯实。

02 

将“好”商品打造成特质

商品力是一个老生常谈的话题,但什么才算“好商品”?为何我们没有“商品力强”的口碑?是奥乐齐?是山姆?是鲜风生活?还是胖东来?

如何应对即时零售的挑战?

显然,除了商品的基本功能,商品力还涉及场景和信誉的积累;实体店的商品组合,共同构筑了企业的价值号召力,最终形成具有“力”的特质。

零售行业都有采购团队,他们每天都在进行商品的选择,但工作须得灵活,因此有必要将企业日常的广泛努力凝聚成几个明确的、风格化的、趋势性的标签,以不断提升“力量”。

1、争取消费标签的定义权

好商品究竟“好”在哪里?从定性到定量,企业必须有明确的标签。比如有机商品的占比是多少?清洁标签的占比又是多少?优质原产地的商品占比如何?

如何应对即时零售的挑战?

企业在选品上应具备自己的原则。例如,胖东来的经营标准是“世界一流”,商品标准是“安全、实用、实在、时尚”;而奥乐齐追求“好品质,低价格”;还有一些企业则强调“性价比”或“质价比”。

首要条件是从消费者需求出发,所有内容都源于对消费者生活需求的洞察。值得注意的是,当前至少有三个标签值得我们定义和细化:

(1)小份经济

家庭结构的变化为小份经济创造了空间。根据国家统计局发布的《中国人口普查年鉴-2020》,到2020年,我国一人户家庭数量已达1.25亿,占比高达25.39%,相比10年前增加了10.86个百分点。在人少的家庭中,自然需要的份量也较少。

消费场景的多样化和碎片化进一步推动了小份经济的需求。例如,下午茶的场景中,零食、水果、奶茶、烘焙等都可能成为消费者的选择,因此“小份经济”得以发展。

目前,奥乐齐和sp@ce天虹超市3.0门店均在强化小份经济的实施。

例如,奥乐齐对生鲜和烘焙类商品的40%SKU进行小规格改造,推出150g-300g的水果分装和200g的小份鲜肉。这样的创新不仅降低了27%的损耗率,也更契合消费者“按需购买、减少浪费”的心理,同时也有助于强化用户的“低价认知”。

如何应对即时零售的挑战?

当然,小份经济同样面临规模性和精准化的挑战,尤其是在客单价方面。例如在天虹,家庭装的鲜肉可能售价20元,而个人份的鲜肉则可能为3.99元。一些会员店也常常遭到用户吐槽,“还没吃完就过期了”,超大包装对企业而言是“友好的”,但对用户来说却可能造成浪费。因此,推行小份经济意味着企业主动放弃了一些利益诱惑,回归消费的本质。

我们相信,消费者终将觉醒,最终的答案将由需求的“场景容量”决定份量。当前,小份经济仍具备一定的概念红利。

如何应对即时零售的挑战?

在推行小包装时,精准运营是关键。小份的规模要“多小”,同时还需考虑人群密度、使用场景、存储概率及消费频率,对每个单品进行深入洞察。

同时,小份经济还需寻求规模化,包括小包装单品在店内经营的规模性,以及如何让用户购买更多单品,从而支撑有效的经营提篮。

超市的果切就具备这一典型特征。消费者同时想吃西瓜、火龙果、橙子和香瓜,购买一份果切即可满足多样需求。小份经济需要超市具备“拼盘思维”。

当然,仅仅是将小份组合成大包装,并不等同于小份经济的内涵。

(2)健康经济

食品经营,实则是企业的“良心修行”。然而,在激烈竞争的背景下,商业理念和经营实践常常出现偏差,劣币驱逐良币,令人堪忧。

另一方面,一些营养健康的产品口感不佳,使得消费者更倾向于选择“即时口感”而非“长期健康”;同时,工艺上也面临新要求,因此也常常需要面对成本和周转的双重挑战。

更加令人担忧的是,行业中充斥着大量的伪健康概念,如“零添加”的误导、模糊的健康功效、成分标注的文字游戏以及虚假的健康定位。

我们所说的“健康”,应当是经过相对权威认证的、真实可靠的、没有夸大的健康标准,且应采用消费者易于理解和感知的方式进行表达,例如“无抗养殖”等。

如今,零售企业必须对“真健康”形成明确的标准。在sp@ce天虹超市中,便为“健康消费”定义了13种标签,值得行业内广泛学习和参考。

如何应对即时零售的挑战?

如今,许多企业开始宣传“清洁配料”“低GI”“反UPF”,零售业需要与供应商共同努力,在健康方面做到“做好”、“做细”、“做深”,实现可量化和可控。

当然,健康经济的关键在于,必须在用户特别关注品质的类别上做到极致,尤其是生鲜领域,只有这样,顾客才能真正信任我们的“健康”理念。

因此,那些现场环境“脏乱差”的企业,首要任务应是通过有效机制将现场管理做到极致。

(3)情绪消费

在零售卖场,情绪价值往往通过“设计”来体现,涉及色彩、文宣、视频、道具、包装及组合场景等。设计感至关重要!

如何应对即时零售的挑战?

设计感的底层包含了爱国、个性、传统文化、流行元素、寓意、情感表达等要素,以及众多企业的IP合作,零售可以通过打造特色商品、营造节日氛围,给消费者带来愉悦、满足的情绪价值。

如何应对即时零售的挑战?

选品、组合和展示是关键,甚至可以与供应商共同创造。

当然,由于商超空间主要用于商品陈列,品类繁多,因此情绪价值往往在卖场内成为点缀,内容若越丰富,消费者的喜好度就越高。

此外,除了经典IP外,一些情绪价值的商品也具有强烈的时效性,例如“哪吒”主题商品,这类商品的运营需要较高的专业度,例如IP合作周期、库存周转策略和营销联动方式等。

总结来说,以上所提及的可能只是当前商品力的几个“爆发点”。“我们的卖场中,究竟有哪些商品是真正的亮点?”这是每个商超运营和采购负责人都应思考的问题。

03 

每一件商品都应有一个“好故事”

在信息丰富的当下,零售业也需要学会“讲故事”,每一件商品都应有一个好故事和长篇叙事。

这背后是企业对商品开发的深刻思考和努力凝聚。如果你只是简单地在大众市场进行“采购”,那么你一定无法讲述该商品的“故事”,这让它成为一个平庸的商品。

即便是在优质原产地,从种植、采收、包装、运输、品控到销售,如果仅仅是普通的流转过程,那么这个商品也不会拥有独特的价值。

如何应对即时零售的挑战?

有人曾说,“一切消费行业都是服务行业,一切消费行业都是媒体行业,一切消费行业也都是娱乐行业”,这契合了消费者在“猎奇”、“求真”和“尊重”等方面的独特心理需求。

因此,我们卖场的每一张海报、每一个企划标识,实际上都是在与消费者进行沟通,强调和传达企业的价值观。

如何应对即时零售的挑战?

在当今,许多企业模仿胖东来的“胖改”,倡导社会文明,本意无可厚非;但我们认为,如果没有长时间的温情、品质、安全和满意等“基础叙事”的积累,企业应优先回归到基本的“品质”、“安全”和“放心”等要素,将“商品”的故事和“服务”的故事讲好。

例如,奥乐齐坚持宣传自己的品牌理念,并周期性选择某些“品类”与用户进行沟通。从早期上海地铁的蔬菜造型,到后来的肉类、鲜花、乳制品、白酒等,每一次都力求创意和出彩。

如何应对即时零售的挑战?

当然,我们所说的“讲故事”,并不是随意编造,而是基于“好”、“多”、“个性化”和“独特性”的内容整合输出。

如何应对即时零售的挑战?

此外,我们同样不建议攻击或嘲讽对手。从长远来看,零售业真正需要的是与用户进行深度沟通,那些砸向对手的“回旋镖”,最终可能会回到自己身上,对手是会反击的,而我们真正需要的是用户的“反馈”。

结语

当然,优质商品的背后还有一系列的价值设定,每个环节都需要有“好”的标签。

商品不仅仅是表面上的光鲜,还需具备背后的系统整洁。业界的标杆,应该是胖东来,在其物流中心,我们能看到一切都整洁有序。

商品力上,企业可以有短期的重点,但一定要设置“时限”,确保所有环节具备良好的透明度。“好”是整个价值链能量释放的结果。

当然,我们也注意到,商品力不强的原因往往并非个人能力不足,而是企业机制问题。许多企业的采购工作被赋予了规划、库存管理、门店提升、专项报告等多项责任,常常面临繁杂的文书工作,还需频繁往返于门店,与物流进行沟通,白天巡店、晚上加班,这样的分心氛围自然难以产生好商品。采购这一核心岗位如此,其他岗位同样容易混乱。

我们始终认为,无论是行业、企业还是个人,成长与衰落之间仿佛总有一些难以言明的临界点,在外部冲击下,一旦失速,往往会走向衰落。我们需要跨越某种边界,员工、用户、供应商才会觉得我们的企业“还不错”。

今天,只有企业通过财务数据,才能清楚地了解自己是否临近拐点。所有门店中,有多少盈利、多少亏损,具体盈亏幅度如何?最能代表企业经营能力的门店财务表现又如何?

因此,当今的商品更替,仍需付出巨大的努力以跨越那个“临界点”。

我们期待那样的场景:当消费者提到健康、时尚、品质时,能与我们的品牌相联,我们的商品在消费者心中闪耀光芒。这是零售行业应当追求的目标。

最后,无论是即时零售、折扣零售还是品质零售,未来的竞争必然是在商品优势上的较量。未来即时零售的主角,应该是那些商品表现出色的零售企业。

提升商品力的核心,始终不是“商品”本身的问题,而是企业文化和体制机制的问题。

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